中国职业技术教育学会轨道交通专业委员会信息
（2014年第2期，总第127期）出版日期：2014年1月15日
教育部副部长鲁昕在顺德会议上的书面讲话稿
教育部副部长 鲁 昕
（下）
（接上期）
三、加快建设现代职业教育体系的主要任务
三中全会后，中央又连续召开了经济工作会议和城镇化工作会议，明确了2014年经济工作的总体要求和主要任务，提出了推进城镇化的具体部署。其核心要求是把改革创新贯穿于经济社会发展的各个领域各个环节，切实提高经济发展的质量和效益，这对职业教育提出了更加迫切的需求。高等职业教育是职业教育的重要组成部分，面临着一系列新的改革发展任务。
第一，细化高等职业教育改革措施。一是高等职业教育承担着优化高等教育结构和人力资源结构的重要使命。必须加强省级政府对区域内高等教育结构的统筹力度，调整结构，突出特色，形成高等职业教育与普通高等教育的合理布局。二是高等职业教育要密切产学研合作，走内涵发展道路，为行业企业创新发展服务。三是发挥好高职教育的引领作用，推进中等和高等职业教育协调发展。推进中职和高职教育在培养目标、专业设置、课程体系与教材、教学资源、教学过程、招生制度、评价机制、教师培养、行业指导、集团化办学等十个方面的衔接。四是抓紧制定并逐步提高中等和高等职业院校生均经费标准，保证职业教育投入，建设一批争创国际先进水平的高等职业院校。
第二，探索多种层次和形式的高等职业教育。一是探索发展本科层次职业教育。采取试点推动、示范引领等方式，引导一批本科高等学校向应用技术类型高等学校转型，重点举办本科职业教育。二是推动举办五年制高等职业教育。研究确定适办五年制的专业（类）。特别要在学前教育、护理、健康服务、社区服务等培养周期长、复合性教学内容多的专业率先开办。三是开展5年制分段培养试点。根据不同产业、专业和学生特点，开展“3＋2”、“2＋3”、“2.5+2.5”分段培养试点。四是开展中职毕业生在职学习高职学分制课程试点。探索实行学分银行和学分积累制度，学生自主选择课程、自主安排学习进度，达到条件即可获得高职学历证书。
第三，落实好职业院校分类招生改革。一是高等职业院校的考试招生在考试内容、录取方式和时间安排上与普通高等学校分开，重点探索“知识+技能”、单独招生、自主招生和技能拔尖人才免试等考试招生办法，切实形成类型教育特点。二是应用科技大学要建立与普通高中教育、中高等职业教育的衔接机制，扩大中高职优秀毕业生接受本科教育比例，扩大优秀在职技术技能人才接受本科教育比例。
第四，不断深化集团化办学。一是扩大集团化办学覆盖面。示范校要着力扩展集团成员范围，重视吸引企业成员参加，推动办学机制改革。二是完善集团运行机制。健全联席会、理事会或董事会制度。积极探索集团多元投资主体改革试点、现代学徒制试点等。三是提升集团服务能力。发挥职业教育集团在促进教育链和产业链有机融合中的重要作用，提升经济贡献份额和就业贡献水平。
第五，提升学校内部科学管理水平。一是要依法制定体现职业教育特色的章程和制度，引导学校把主要精力集中到内涵建设上来。二是建立学校、行业、企业、社区等共同参与的学校理事会或董事会，健全教职工代表大会制度。三是建立企业经营管理和技术人员与学校领导、骨干教师相互兼职制度，打造专兼职结合的教师队伍。四是完善体现职业院校办学和管理特点的绩效考核内部分配机制。
第六，积极发展多种形式的继续教育。一是面向未升学高中毕业生、农民、新生代农民工、退役军人、残疾人、失业人员等群体广泛开展职业学校教育和职业培训。二是重视培养军地两用人才。三是建立有利于全体劳动者接受职业教育的灵活学习制度，服务全民学习、终身学习，推进学习型社会建设。
第七，加强职业教育国际交流与合作。一是完善中外职业教育合作机制，支持教师互派、学生互换。二是支持职业院校引进高水平专家来华从事教学和科研工作，吸引国（境）外学生来华学习。三是开发与国际先进标准对接的专业标准和课程体系。四是探索与中国企业和产品“走出去”相配套的职业教育发展模式，注重培养符合中国企业海外生产经营需求的本土化人才。探索和规范职业院校到国（境）外办学。五是积极参与制订职业教育国际标准。
同志们！今天是“高等职业学校提升专业服务产业能力经验交流会暨全国高职高专校长联席会议2013年年会”，交流、研讨和展示的重点是如何加强内涵建设，提升高职专业服务产业的能力。这无疑抓住了当前高职健康发展的要害。高职校长联席会是国内高职战线最具影响的、高职院校自己的组织，希望你们联合组织广大高职院校，凝神聚力，在当前职业教育面临大发展、大变革的关键时期，为后示范建设时期高职院校进一步改革创新，发挥好纽带和桥梁作用。为发展现代职业教育，做出贡献！
最后，我预祝本次大会圆满成功！
谢谢大家！
（摘自中国高职高专教育网）
中国职业技术教育学会轨道交通专业委员会2014年工作计划
一、面临形势
2014年是全面贯彻党的十八届三中全会精神的第一年，我国经济建设和社会发展面临着全面深化改革的历史重任，职业教育发展也进入新的时期，承担着新的历史使命。即将要召开的全国职业教育工作会议将在总结新世纪以来我国职业教育发展成就的基础上，全面部署新时期职业教育的改革发展，出台一系列新的改革举措。同时，铁路改企后，加快推进铁路市场化、现代化、国际化，对轨道交通职业教育提出了新的更高要求，如何适应形势发展的需要，推进轨道交通职业教育改革发展，也是轨道交通专业委员会的重要使命。
二、工作目标
学习贯彻党的十八届三中全会精神和全国职业教育工作会议精神，在中国职业技术教育学会的正确领导下，更好地发挥轨道交通专业委员会的作用，深入到轨道交通职业教育教学第一线、教师学生一线，搭建平台，促进交流，协调发展，努力为轨道交通职业教育提供全方位的服务，推动轨道交通职业院校人才培养水平再上新台阶。
三、主要任务
（一）加强专委会基础建设
1.规范会议制度和下属机构工作职责。原则上每年召开一次会员大会、每半年召开一次主任办公会、每季度召开一次秘书处工作会议。为了节约开支、提高效益，会议可与相关活动结合进行。制订完善专委会下属研究会和专业指导委员会工作职责。思想政治及学生工作、教学工作、人才需求工作、校企合作工作、职工培训工作研究会主要通过举办论坛、课题研究、论文征集、工作研讨会等活动，组织开展相关工作的研究交流和成果推广。轨道交通运营管理、牵引动力、车辆运用与维护、通信信号及控制、供用电技术、土建工程施工与维护、装备制造专业教学指导委员会主要通过开展专业评估、课程开发、教学竞赛、技能大赛等活动，开展相关专业建设的统筹、指导和交流等工作。教学工作委员会负责各专指委的协调指导。
2.加强秘书处的工作。南京铁道职业技术学院、天津铁道职业技术学院和中国铁道出版社三个秘书处工作进行适当分工，各有侧重。南京秘书处重点发挥统筹协调作用，负责谋划专委会工作的总体思路和工作要求以及大型活动。天津秘书处重点发挥日常管理作用，负责专委会日常事务的管理和信息交流以及学会的学术活动，并制定出专委会2014年学术活动计划；北京秘书处重点发挥专业建设指导作用，负责加强与各专指委的联络与工作协调。专委会的大型活动一般由一个主任或常务副主任负责，相关秘书处为主组织落实。三个秘书处均要充实力量、各负其责、加强沟通，定期召开会议协调相关工作。
3.加强专委会联络平台建设。做好专委会官方网站的运作，及时更新相关信息，发挥好网站的信息发布、沟通和共享等功能。继续办好《信息》，建立通讯员QQ群，抓好通讯员培训，加强工作交流，努力为会员单位提供良好的服务。
（二）开展学术交流和课题研究
1.举办高层论坛。专委会将适时举办一次高层次研讨报告会，宣传贯彻党的十八届三中全会、全国职业教育工作会议的精神，结合宏观经济发展对职业教育的新要求、轨道交通行业发展对人才培养的需求分析、铁路改企后的行业发展态势分析等课题，邀请知名学者和较高层次的领导作专题报告。
2.开展课题研究攻关。根据轨道交通职业教育发展要求，制定项目研究指南，组织好项目申报、评审、立项和项目研究实施工作。加强与中国职教学会的对接，组织做好相关研究课题的申报工作。积极搭建平台，组织会员单位进行教科研成果交流展示，促进职业教育研究成果的推广和转化。
（三）推进职教集团组建和数字图书馆建设
1.筹备职教集团。充分发挥政府主导、行业指导、企业参与职业教育办学的作用，联合轨道交通高职、中职院校和行业企业筹备组建全国轨道交通职教集团。采用集团化办学模式，形成轨道交通教育链、人才链、产业链，打造集人才培养、职业培训、技能鉴定、技术研发等为一体的轨道交通职业教育利益共同体。
2.积极推广应用数字图书馆。依托中国铁道出版社，积极组织各会员单位推广应用数字图书馆，不断完善数字图书馆技术，更好地服务轨道交通专业教育，推动现代职业教育转型升级。
（四）开展名师评选和技能大赛活动
1.做好首届教学名师评选工作。组织制定“轨道交通职业教育教学名师”评选办法，做好各院校的推荐工作，组织开展“轨道交通职业教育教学名师”的评选表彰活动，进一步激发广大教师的积极性，推动轨道交通职业教育健康持续发展。
2.做好轨道交通技能大赛组织工作。认真总结2013年全国职业院校技能大赛城市轨道交通运营与维护赛项举办的经验，优化比赛方案，继续做好2014年大赛的院校组织、赛事承办等各项工作；积极做好“高速铁路供电系统运行与维护”赛项的申报工作。
院校简讯
株机公司董事长、总经理周清和到湖南铁职院校办企业视察工作
12月26日上午10时许，株机公司董事长、总经理周清和轻车简从来到了校办企业天一公司，受到了公司总经理钟振龙等全体高管的欢迎接待。
周清和一行认真视察了天一的机电车间和铆焊车间，钟振龙就公司的人员、设备和产品结构现状向周清和做了简要的介绍。周清和详细询问了天一今年的经营情况，特别关切地问起了公司现在的盈利状况；还提及了公司随学校整体搬迁等远景规划问题。
钟振龙一一进行了汇报。他表示，2013年天一全体员工在市场开拓、技术开发、生产管理、成本控制、组织结构及内部管理等环节做了大量的工作，也取得实效，特别是在技术开发方面成效显著，成功研制了多功能座卧两用椅、联挂风挡装置、地铁电钩箱等新产品。他还表示，公司在发展过程中面临不少困难和压力，特别是成本压力，今年各项经营成本持续上升，但作为以机加工、铆焊类为主的企业，产品价值构成非常透明、获利空间非常有限，公司后续将在高附加值产品研发上加大力度，希望能得到株机公司更多的支持。
周清和指出，天一公司应该抓住中国铁路形势总体向好的重大机遇，以机车业务为核心,积极开拓城轨市场，加快关键设备的升级换代，特别是加强技术开发的投入力度，加速研发更多符合市场需求的功能性产品，从根本上提升公司的竞争力，跟上南车的发展脚步。
（湖南铁道职业技术学院）
武汉铁职院“楚天技能名师”聘书颁发仪式隆重举行
2013年12月24日上午，我院“楚天技能名师”聘书颁发仪式在行政楼507会议室隆重举行。学院院长程时兴、副院长周慎，校企合作处、教务处、人事处、机车车辆工程系、电子电气工程系、运输与管理工程系、铁道信号与工程系、护理学院、国际文化交流学院等相关部门的负责人和部分教师参加了仪式。此次仪式由学院副院长周慎主持。
聘任仪式上，学院人事处负责人宣读了《省教育厅办公室关于公布2013年度湖北省职业院校楚天技能名师教学岗位及聘任人选的通知》（鄂教职成办〔2013〕8号），并简要介绍了本次聘任的8名“楚天技能名师”丰富的实践经验和扎实的专业技能。
江建飞同志代表“楚天技能名师”对省教育厅和学院的信任表示衷心感谢。他表示，在聘任期间，一定认真按照教育厅和学院要求，认真履行“楚天技能名师”的岗位职责，为学院建设发展做出自己应有的贡献。机车车辆工程系主任何成才代表“楚天技能名师”所在部门表示，将充分发挥“楚天技能名师”的作用，以此为契机，进一步促进“双师”结构和“双师”素质教学团队建设。
程时兴院长代表学院向“楚天技能名师”表示热烈欢迎和衷心感谢，并颁发证书，聘任吴丽葵、高俊、耿宏、李军、范存业、江建飞、曾维、郭亚斌等同志分别担任铁道通信信号、电子商务、应用电子技术、城市轨道交通运营管理、物流管理、电气化铁道技术、护理、铁道车辆等专业的“楚天技能名师”。
程院长在讲话中指出，目前，我院聘任湖北省“楚天技能名师”都是行业的技能大师，顶尖级的实践型人才，业务水平高，实践经验丰富，他们在我院专业及课程建设、学生技能培养等方面发挥了重要作用。程院长期望“楚天技能名师”认真履行《聘任合同书》职责，为学院基础建设、教学改革提出宝贵意见，与学院所有专任教师一起齐心合力培养学生，传授知识，掌握技能，夯实基础。程院长也表示学院会尽力为“楚天技能名师”提供适宜的工作环境和生活条件，组织教师向“楚天技能名师”学习专业技能，充分发挥技能名师的引领作用。
（武汉铁路职业技术学院）
由南京铁职院参与筹建的铁路文化研究中心“服务文化研究基地”在南京客运段揭牌
1月2日下午，铁路文化研究中心“服务文化研究基地”揭牌仪式在南京客运段举行。铁路文化研究中心副主任、我校副院级调研员周世青和南京客运段党委书记杨翠坤共同揭牌。南京客运段段长陈文珠，副段长曹智虎、李明珠，党群办和有关车队负责人，我校党委宣传部、运输管理学院、软件学院相关负责人和部分教师参加了揭牌仪式。双方还就加强铁路服务文化建设，提高客运服务质量，共同开展服务文化研究和进一步深化双方相关领域合作进行了座谈交流。
南京客运段是上海铁路局直管四大旅客运输单位之一，承担着江苏与全国各大城市间铁路旅客运输任务，是江苏对外交往服务的一扇“流动的窗口”。该段精心凝练“执行、奉献、卓越”的企业精神，牢固树立“以人为本、旅客至上”的服务理念，相继培育出一批享誉路内外、省内外的品牌、明星列车，特别是针对高铁客运服务推出的“和谐之旅、瞬间感动”服务品牌，受到了广大旅客的一致好评。此次铁路文化研究中心将南京客运段列为“服务文化研究基地”，对于扩大品牌示范效应，推动铁路服务文化研究和建设具有积极的作用。
（南京铁道职业技术学院）
乌干达铁路代表团到天津铁职院参观访问
2013年12月18日上午，乌干达铁路代表团在中国土木工程集团有限公司有关领导的陪同下一行11人到我院参观访问。院长李群先、副院长刘宝春、副院长张齐坤以及相关部门工作人员接待来访人员。
院长李群先代表学院致欢迎辞并介绍了学院的办学情况。副院长刘宝春介绍了学院的涉外培训情况。乌干达工程交通部总工程师师奥古斯汀·波伊尔·穆吉萨先生介绍了来访团组的情况，对我院的办学条件及师资力量给予肯定，希望我院能够在乌干达铁路员工培训方面给予支持。乌干达国防部工程旅长蒂莫西·穆特拜尔将军介绍说，铁路是乌干达国民经济的大动脉，在东非四国（乌干达，卢旺达，肯尼亚，南苏丹）经济发展中也起到重要作用，乌方愿为其国内及东非四国铁路的发展而做出努力。中土集团东非有限公司总经理王磊先生讲话，对我院所承办的四期坦赞铁路高级技师人员的培训成果表示充分肯定，并期待双方就乌干达铁路等项目开展进一步合作。双方会谈由副院长张齐坤主持。
在学院领导的陪同下，来访人员参观了校园和实训基地，对我院优美的校园环境和良好的办学条件给予了极高评价。乌干达铁路代表团一行的参观访问活动在友好、热烈的气氛中圆满结束。
（天津铁道职业技术学院）
辽宁铁职院深化校企合作内涵 推进校企合作可持续发展
12月26日上午，秦港股份公司“职工创新工作室”挂牌仪式在秦港股份调度指挥中心会议室举行，副院长陆毅、电信工程系张胜平、产业处康桂凡、机车车辆系冯准一行四人出席挂牌仪式。
为深化校企合作，实现校企合作可持续发展，推进秦皇岛港口股份有限公司转型升级和港口铁路创新发展，强化我校办学特色，提高人才培养质量，我校与秦皇岛股份有限公司达成校企合作意向，开展联合攻关，建设应用技术研发和成果转化的产学研平台，实现校企共赢。“职工创新工作室”即校企合作内容之一。
挂牌仪式结束后，陆院长一行深入现场与秦港科研团队成员实地考察调研，并就我校参与的四个科研项目（DF5型内燃机车转向架构架裂纹的处理、DF5型机车停机后润滑系统、微机网络综合信息管理系统和电气化区段轨道电路回流防护装置）提出了宝贵意见和建议。陆院长要求我校四个科研攻关小组于2014年年初全部启动，且不定期赴秦港现场解决技术问题、指导具体工作，做好倒排工期计划，力争在9月底前全部项目实施完成。
同时，陆院长还与秦皇岛股份有限公司铁运公司总经理张军就我校优秀毕业生到秦港铁运公司实习就业事宜达成了合作意向，进一步拓宽了我校毕业生的就业渠道。
（辽宁铁道职业技术学院）
吉林铁职院顺利通过省级示范校建设项目验收
12月27日，吉林省教育厅组织的省级示范校建设项目验收工作会议在我院四楼会议室召开，我院顺利通过省级示范校建设项目验收。
评估专家组组长、原吉林交通职业技术学院副院长高树德教授，专家组成员：吉林省教育厅高教处副处长多晓蜜、副处级调研员韩依彤、长春职业技术学院副院长赵有生教授、原长春金融高等专科学校副校长盛广杰教授莅临指导。学院党委书记于俊秋、院长周云龙、党委副书记曹炳志、副院长王华、副院长王丽秋及部分处室、系部负责人出席会议。
会上，多晓蜜副处长对专家组各位专家和领导进行了介绍，并对示范校建设项目的验收程序和要求进行了说明。于俊秋书记致欢迎词，代表全院师生对各位专家、各位领导的到来表示热烈欢迎，对各位专家、各位领导长期以来对学院的关心与厚爱，特别是对学院示范校建设项目给予的支持和帮助表示衷心感谢。大家共同观看了学院示范校建设专题片。周云龙院长代表学院从示范校建设项目概况、建设成效、努力方向三个方面对示范校建设的整体情况进行了汇报。电气工程系主任张辉代表电气化铁道技术专业项目组对电气化铁道技术专业和专业群的项目建设情况进行了汇报。
汇报结束后，学院领导及相关人员陪同专家组对重点建设专业的实习实训场所及学院图书馆、大学生活动中心进行了实地考察，查阅了示范校项目建设佐证材料，与重点建设专业系部主任进行了座谈交流。
专家组经过研究讨论，对我院示范校项目建设情况进行了总结，并由高树德教授代表专家组做示范校建设项目验收结果反馈。专家组成员一致认为，吉林铁道职业技术学院省级示范校建设项目的验收结论为通过。
2010年12月，学院被确定为吉林省重点建设的示范性高等职业院校。学院坚持科学发展、内涵发展、特色发展，将示范校建设和新校区建设、学院党的建设确立为学院“十二五”期间三项重点建设工程。经过三年示范校建设，我们融入到中国高等职业教育新一轮改革大潮之中，抢抓机遇，迎接挑战，乘势而上，坚持建设发展与内涵提升并举，经历了一场涉及办学理念、人才培养模式、管理制度、合作方式等深层次的教育教学改革和探索。我们加快新校区建设，为示范校建设提供有力保障；依托职教集团，促进校企合作长效机制建设；加强师资建设，提升教师队伍素质；深化校企合作，实现人才培养模式创新；深化教学改革，优化课程体系建设；坚持统筹规划，改善实习实训条件；完善工作机制，实现毕业生就业“双高”；发挥行业优势，增强社会服务功能，使学院进一步完善了办学条件，增强了办学实力，全面提高了人才培养质量和办学水平，取得了丰硕的改革建设发展成果，在省内高职院校和国内同类院校的改革与建设中起到了引领和示范作用。
（吉林铁道职业技术学院）
郑州铁职院教师在全国高校创业指导课教学大赛总决赛中获优秀奖
近日，从《关于举办“华普亿方杯”首届全国高校创业指导课程教学大赛全国总决赛暨颁奖典礼的通知》（教毕指﹝2013﹞76号）文件获知，我校职业发展与创业指导教研室邰葆清老师在首届全国高校创业指导课程教学大赛中荣获优秀奖；在省级决赛中，荣获河南省一等奖，河南省仅有7人入围全国百强。
本次大赛由教育部高校学生司指导，全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心主办，大赛以“传创业梦想，促教学相长”为主题，自2013年4月启动以来，历时9个多月，全国共有27个省（区、市）749所高校的4329名教师报名参赛。比赛分校内选拔、省半决赛、省决赛和全国总决赛几个阶段，比赛采取课程讲授、教案评比、创业指导案例分析相结合的方式，全面考察了创业指导课教师的理论功底和实践指导水平。
（郑州铁路职业技术学院）
陕铁职院一行到广铁职院进行交流
12月24日上午，陕西铁路工程职业技术学院教务处处长张修身及铁道工程等专业相关负责人一行6人来我院就人才培养模式、校企合作机制体制及骨干校项目管理机制等问题进行考察交流。教务处副处长蔡勤生，轨道交通学院党总之书记谢家的、副院长陈选民，运输物流管理系主任朱宛平参加了交流会。
蔡勤生对兄弟院校一行来访表示热烈欢迎，介绍了我院骨干校建设的基本情况。陕西铁路工程职业技术学院与我院发展历程相近，都是由行业企业院校转制移交地方，与我院同批进入国家骨干高职院校立项建设单位，加强交流合作，互通有无，可以充分促进双方发展。
张修身等就骨干校项目管理、校企合作机制体制建设、分配激励制度改革、内涵建设等热点问题与我院与会人员进行了深入的交流和探讨。随后参观了轨道交通特色实训室，对我院的做法与成效表示赞赏，认为有很多有益经验值得借鉴和学习，希望今后能进一步加强两校的交流合作。
（广州铁路职业技术学院）
德国巴伐利亚职教机构访问柳州铁职院 探讨职教合作事宜
12月24日上午，德国巴伐利亚职教机构上海办事处主任洋森博士、上海长江开发促进会秘书长李华欣2人一行来校考察交流，探讨职教合作事宜。我校副校长周群以及柳州职业技术学院、柳州城市职业学院、柳州市二职校、柳州市一职校、柳州市交通学校等5所兄弟院校负责人参加座谈交流。柳州市教育局副局长潘旭阳到会介绍柳州职教园区有关情况，教育局职成科科长吴书勤主持座谈会。
潘副局长首先介绍了柳州职教园区的整体情况和发展规划，他希望柳州职业院校能与德国巴伐利亚职教机构在师资培训、校企合作、人才培养等方面有更深层次的交流与合作。
洋森博士介绍了德国巴伐利亚职教机构建设规模、服务项目以及与中国校企开展合作的历史渊源、发展现状，他提出，由于中国和德国教育系统、培训系统存在差异，他们的职教机构会针对中国职教系统具体情况设置不同的培训模块，促进双方开展合作，他还邀请大家到德国实地考察、参观交流。
周群副校长从学校规模、师资队伍、二级学院建设、专业特色、办学模式等方面介绍了我校整体情况，他表示，随着中国高铁快速发展，我校又迎来了新的发展机遇，不仅强抓在校学生的铁路专业技能，还为铁路行业员工培训技能，服务行业发展。学校在发展过程中，不断转变服务理念，积极服务地方经济发展，与上汽通用五菱等汽车企业开展校企合作。周副校长希望就校企合作、培训模式、教师培训等方面与德国巴伐利亚职教机构有进一步交流合作。
李秘书长表示，柳州职业教育发展迅速，六所职业院校都各有专业特色，在校企合作、培训服务、发展建设等方面都有自己的创新思路，是很好的势头，他希望各职业院校能结合本校情况积极主动借鉴国外先进的职教机构经验，创新机制、取得实效，不断提高本校的职教服务水平。
与会人员分别就职业教育制度、发展模式等方面展开热烈讨论，并达成部分共识。
（柳州铁道职业技术学院）